海尔成功之路

每当提起海尔，总会想起它创造的那个几乎让人不敢相信的神话——从一个亏损147万元濒临倒闭的小厂到今天成为全国家电行业的龙头老大，并且走上了国际化的道路。2005年，海尔电冰箱全球销量第一，海尔仅仅用了

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 比尔·盖茨是这样成为世界首富的

世界首富比尔·盖茨是如何成功的，如何发家的，如何成为世界首富的？许多人对这些问题感兴趣，下面我讲一讲世界首富比尔·盖茨成功发家成为世界首富的故事：    1973年,美国利物浦市一个叫科莱特的青年,考

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 精细管理工程之二：创论精细管理工程

一、概念的提出及其内涵： “精细管理工程”，是企业按照”六精五细”的思路与方法，对企业的管理进行精细化改造的工程。”六精五细”是精细管理工程的核心内容，其内涵是： （一）六精： 1、企业精神

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 精细管理工程之一

一、需要改变和树立的几种观念： 1、管理其实很简单：管理=管人理事+管事理人；2、还事物的本来面目；3、对事不对人，对吗？4、最大的竞敌是自己，战胜自我（骄、馁、私、陋习），最好的老师是竞争对手

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 企业家境界决定成败

不同的思想境界就有不同的力量。有高的境界才会有大格局，有大格局才能有大结局。正如杜拉克说：“当前社会不是一场技术的革命，也不是一场软件、速度的革命，而是一场观念的革命。”        成功拯救

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 人生路程

人生三十而立,在经过十余年的艰苦奋斗和经受过无数次的残酷磨练,人生终于走出可喜的一小步。但为实现人生的三大目标必须负重攀越,勇往直前，拼搏夺取最后的胜利！！！

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 学会和同事相处的30个原则

1.无论发生什么事情，都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错（那是不可能的），那么就站在对方的角度，体验一下对方的感觉。2.让自己去适应环境，因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过

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 道德观-人本主义-企业文化初论

思想历程的螺旋之探——发现道无“无间道”   1-人，是同时生活在三个世界里的。这三个世界分别体现了“人本的”、“社会的”、“自然的”不同自我。   2-生命在人本的界面上追求的是精神与肉体

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 http://event.asus.com/2006/mb/DH/index.html

http://event.asus.com/2006/mb/DH/index.html

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 四大血型的职场特点

四大血型的职场特点 A型血职场特点 　　* 内向、完美主义 　　* 但是也有例外情况，也有显得外向的A型血型（具有幽默感和领导能力） 　　* 外在形象和内心存在尖锐的矛盾（A型血型的坦白） 　　*

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叶飞	老朋友,你好 老朋友,好久没见了,来你这里踩一下,也欢迎到我空间来看看2008-12-14 15:18:18到此一游 08-12-14 15:15   回复(0) 删除